IT-Spezialist*in Schwerpunkt Citrix (w/m/d)

  • Landeskrankenhaus (AöR)
  • Andernach
  • Voll/Teilzeit
  • Kennziffer: 3817
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Spezialist*in für unsere Citrix-Infrastruktur gesucht!

Ein multiprofessionelles Team, Zusammenarbeit auf Augenhöhe, hervorragende Entwicklungschancen und nicht zuletzt eine eigene Fortbildungsakademie – all das ist inklusive, wenn Sie bei uns einsteigen! Nicht umsonst ist das Landeskrankenhaus (AöR) eine der besten Adressen und Träger von sieben Kliniken und mehreren medizinischen Versorgungszentren in Rheinland-Pfalz.  
 
Starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als IT-Spezialist*in unbefristet, in Voll- oder Teilzeit (Basis 38,5 Std/Wo) am Standort Andernach!

Ihre Aufgaben:

  • Verwalten und Warten der Citrix-Infrastruktur, einschließlich XenApp, XenDesktop und NetScaler, sowie der Citrix-Cloud-Plattform
  • Unterstützung bei der Integration neuer Applikationen und Systeme in die vorhandenen Citrix-Umgebungen
  • Konfigurieren, Überwachen und permanentes Optimieren der Citrix-Farm und -Services
  • Planung und Durchführung von Updates, Upgrades und Patches
  • Die Dokumentation, Weiterentwicklung und strategische Ausrichtung der Virtualisierungsumgebung runden Ihren Tätigkeitsbereich ab
  • Sie analysieren die Ursachen von Störungen, beheben diese und dokumentieren die Lösung und Ihre Vorgehensweise in unserem Ticketsystem

Ihr Profil:

  • Berufliche Qualifikation: Abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung zum Fachinformatiker/-in für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Kompetenzen: Mehrjährige Berufserfahrung in der Administration von komplexen Citrix-Umgebungen und fundierte Kenntnisse in IT-Sicherheit, Netzwerktechnologien und Virtualisierung
  • Soft skills: Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine lösungsorientierte Arbeitsweise, gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache
  • Teamgeist: Kommunikationsstärke, kooperative Arbeitshaltung und Teamfähigkeit

Wir bieten Ihnen:

  • Gehalt: Vergütung zzgl. Jahressonderzahlung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L)
  • Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge (VBL) für eine sorgenfreie Zukunft
  • Work-Life-Balance: Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, attraktive Arbeitszeitmodelle sowie vollständiger Ausgleich von Mehrarbeitsstunden
  • Mitarbeiter:innen-werben-Mitarbeiter:innen: Prämien für jede eingestellte Empfehlung!
  • Corporate Benefits: Attraktive Rabatte für Mitarbeiter:innen auf Produkte und Dienstleistungen
  • Mittagspause und mehr: Betriebsrestaurant, viele gesundheitsfördernde Angebote (u.a. eigene Fitness-App MOOVE)

Ihre Bewerbung:

Bewerben Sie sich mit Angabe der Kennziffer 3817 bis zum 30.04.2025 direkt über unser Onlineportal auf www.landeskrankenhaus.de/karriere oder per E-Mail an bewerbung@landeskrankenhaus.de.
 
Ein offenes Wort zum Schluss:
Wir verwenden zwar aus Gründen der besseren Lesbarkeit hier die männliche oder weibliche Form, aber Ihr Geschlecht, Ihr Alter, eine Behinderung oder Religion spielen für uns keine Rolle - für uns zählen Gleichberechtigung, Toleranz, Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit. 

Ihre Ansprechpersonen:
 
  • Orub Hussain
  • Recruiting
  • 02632 / 407-5212
  • Alexander Miltz
  • Abteilungsleiter IT-Service
  • 02632/407-15172