Stationssekretär*in (m/w/d)

  • Rheinhessen-Fachklinik Alzey
  • Alzey
  • Voll/Teilzeit
  • Kennziffer: 4165
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Verstärken Sie unser Team in der Allgemeinpsychiatrie 3 / Gerontopsychiatrie!

Stationssekretär*in (m/w/d)
Rheinhessen-Fachklinik Alzey
Teil- oder Vollzeit (19,25 – 38,5 Std/Wo)
 
Die Rheinhessen-Fachklinik Alzey – Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Mainz – ist ein führendes Behandlungszentrum für Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik, Kinder- und Jugendpsychiatrie sowie Neurologie. Mit rund 1.800 Mitarbeitenden versorgen wir unsere Patient:innen auf höchstem fachlichen Niveau.

Ihre neue Aufgabe:

Als Stationssekretär*in sind Sie das organisatorische Herzstück unserer Station und tragen dazu bei, dass sich unsere Patient:innen bestmöglich betreut fühlen.
 
Ihre Aufgaben im Überblick:
  • Organisation des Stationsablaufs: Verwaltung von Dokumenten, Aktenablage, Terminkoordination
  • Medizinisch-pflegerische Unterstützung: Eigenverantwortliche Durchführung von Blutentnahmen und EKG-Ableitungen
  • Kommunikation & Schnittstellenarbeit: Enge Abstimmung mit Pflege, Ärzt:innen und Verwaltung

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Altenpfleger:in (m/w/d)
  • Fundierte EDV-Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office
  • Strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Organisationstalent
  • Bereitschaft zur Arbeit am Vor- und Nachmittag
  • Freude an Teamarbeit und serviceorientiertem Handeln im Klinikalltag

Wir bieten Ihnen:

  • Sicherheit: Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Gesundheitswesen.
  • Arbeiten in idyllischer Umgebung: Einzigartig gelegene Arbeitsstätte in einem parkähnlichen Gelände mit Tier-Hof und Minigolf
  • Unterstützung durch ein engagiertes Team: Interdisziplinäres Team mit Fachkräften aus verschiedenen Bereichen
  • Gehalt: Tarifvertrag TV-Länder zzgl. einer Jahressonderzahlung
  • Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge für eine sorgenfreie Zukunft
  • Work-Life-Balance: Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, attraktive Arbeitszeitmodelle sowie vollständiger Ausgleich von Mehrarbeitsstunden
  • Fachliteratur: Kostenfreier Zugang zu Fachliteratur aus vielen Bereichen über eine innovative Online-Bibliothek
  • Mitarbeiter:innen-werben-Mitarbeiter:innen: Prämien für jede eingestellte Empfehlung
  • Corporate Benefits: Attraktive Rabatte für Mitarbeiter:innen auf Produkte und Dienstleistungen
  • Kinderbetreuung: Betriebskindergarten auf dem Gelände der Klinik
  • Mittagspause und co.: Betriebsrestaurant, Cafeteria, kostenfreies 24h zugängliches Fitnessstudio sowie eine eigene Fitness- und Gesundheits-App und Freibad auf dem Gelände der Klinik

Ihre Bewerbung:

Bewerben Sie sich mit Angabe der Kennziffer 4165 bis zum 06.07.2025 direkt über unser Onlineportal auf www.landeskrankenhaus.de/karriere oder per E-Mail an bewerbung@landeskrankenhaus.de.

Wir verwenden zwar aus Gründen der besseren Lesbarkeit hier die männliche oder weibliche Form, aber Ihr Geschlecht, Ihr Alter, eine Behinderung oder Religion spielen für uns keine Rolle – für uns zählen Gleichberechtigung, Toleranz, Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit. 

Ihre Ansprechpersonen:
  • Julia Franz
  • Abteilungsleitung Personalmarketing und -entwicklung
  • 06731 / 50-2302
  • Viktoria Gerharz
  • Pflegerische Abteilungsleitung
  • 06731/50-1286